Organisation transformieren

Ziele

Die Digitale Transformation ist ein organisationales Veränderungsprojekt. In diesem Seminar erhalten die Teilnehmer das Verständnis für daraus entstehende Herausforderungen und erproben Methoden für eine erfolgreichen Umsetzung.

Die Teilnehmer lernen wie sie mit der entstehenden Komplexität und Unsicherheit umgehen und erweitern ihre persönlichen Handlungsoptionen in diesem Umfeld. Projekt-Architekturen für die Transformation der Organisation und Methoden des Change Management werden vorgestellt und auf die praktische Situation der Teilnehmer übertragen. Sie erproben agile Methoden, um Veränderungen zügig umzusetzen.

Zielgruppe

• Leiter und Mitarbeiter Unternehmensentwicklung und/oder Organisation
• Leiter und Mitarbeiter Prozessmanagement
• Führungskräfte oder Mitarbeiter, die in die Umsetzung digitaler Projekte und Prozesse einbezogen sind
• Prozesseigner, die die Digitalisierung ihrer Prozesse verantworten
• Interne und externe Organisationsentwickler und Change Manager
• Interne und externe Berater

Inhalt

• Digitale Transformation als organisationale Veränderung
• Mit Komplexität und Unsicherheit umgehen
• Projekt-Architekturen für Organisationsentwicklung
• Führen im Veränderungsprozess
• Agile Methoden in der Organisationsentwicklung
• Mit Change Management den Wandel begleiten

Zertifikatsprogramm

Modul zur Ausbildung zur/m Prozessmanager/in Digitale Transformation (TÜV)

Bei gleichzeitiger Buchung der Seminare Strategie über Prozesse umsetzen, Prozesse mit Design Thinking effektiv entwickeln und verbessern, Organisation transformieren, Prozesse digitalisieren und automatisieren sowie das Operatives Prozessmanagement als E-Learning gilt ein Paketpreis von € 7.650,- netto.

Nach Abschluss des Seminarprogramms haben Sie die Möglichkeit, an der Prüfung zur/m Prozessmanager/in Digitale Transformation (TÜV) teilzunehmen. Die Prüfungsgebühr beträgt 495,- Euro netto.